Urlop

Publiczne przedszkola mają to do siebie, że w wakacje mają... wakacje. Lipiec i sierpień są więc bardzo trudnymi miesiącami dla wielu pracujących rodziców. Nie każdy może pozwolić sobie na tak długi urlop i nie każdy może zapewnić dziecku należytą opiekę w tym czasie, np. u babci.Rozwiązaniem są dyżury wakacyjne, które w placówkach odbywają się na zmianę. By jednak móc z nich skorzystać, trzeba być czujnym. Tu obowiązują zapisy, a odpowiedni wniosek trzeba złożyć w ściśle określonym terminie. Zostało już niewiele czasu!

Śmierć kogoś z rodziny to zawsze trudny moment. Dlatego prawo pracy zakłada, że w takich okolicznościach możemy otrzymać dni wolne w pracy. Jednak nie zawsze dodatkowy urlop się należy.Liczba dni wolnych z powodu śmierci kogoś bliskiego jest zależna od stopnia pokrewieństwa. Dzięki niemu możemy skupić się na emocjach i poszukać wsparcia u pozostałych członków rodziny, a także załatwić formalności.

Podpowiadamy, jak zaplanować wolne dni, aby już na wiosnę cieszyć się małymi wakacjami. Jeżeli dobrze wybierzesz daty, będziesz się mieć aż 9 dni urlopu!W rok szkolnym 2023/2024 wolnych dni nie brakuje, ale większość z nich dotyczy tylko dzieci. Ten wiosenny urlop może wykorzystać prawie każdy dorosły, o ile odpowiednio wcześniej zgłosi w swojej pracy, kiedy chce mieć wolne.

Donald Tusk zdecydował - 2 stycznia będzie dniem wolnym od pracy. Nie wszyscy jednak będą mogli się z niego cieszyć. A co ze szkołami? 

Tęsknisz za wakacjami? Ach, jak miło było nic nie robić, spacerować, kąpać się, palić ogniska i jeść pieczone kiełbaski... No i wysypiać się! Niestety, wszystko, co dobre, kiedyś się kończy i nawet się nie obejrzeliśmy, a już wrzesień za nami. Wkrótce jednak będzie można sobie przypomnieć ten czas laby, a to za sprawą długiego weekendu, który czeka nas już w październiku. Żeby z niego skorzystać, trzeba tylko dobrze zagospodarować dni urlopu.

W sierpniu tego roku w życie wejdą ważne zmiany w Kodeksie Pracy. Do jednej z nich należy przedłużenie urlopu opiekuńczego na dziecko do 5 dni. Na modyfikacji zyskają nie tylko rodzice, ale również inne osoby, które podejmą się opieki nad bliską osobą.Polska musi do sierpnia dostosować swoje wewnętrzne przepisy do unijnych dyrektyw. Wszystko w imieniu zasady "work-life balance", która ma pomóc rodzicom w pogodzeniu obowiązków zawodowych z prywatnymi.